Предприемачеството не е никак лесно. Да, но може да се окаже нещото, което ще промени живота ви. Със сигурност сте се сблъсквали с множество дилеми при взимането на решение дали да се занимавате със собствен бизнес. Определено е още по-трудно, когато сте млада жена, която прави първите си стъпки в света на предприемачеството. По този път има редица предизвикателства, за които трябва да сте готова. Нека видим някои от тях.
Смяна на кариерния път
Когато вече сте млада жена на двадесет и няколко години, вероятно или сте учили нещо в университета, което ви е поставило по пътя към определена кариера, или вече от няколко години градите кариера в света по свой собствен път. Когато решите да започнете своя собствен бизнес, в определен момент вероятно ще трябва да изоставите тази посока и да се пренасочите в друга. Това обаче може да се окаже голямо предизвикателство пред вас. Мнозина не са склонни да напуснат сегашния си кариерен път, тъй като той е добре познат им, осигурява им сигурност и безопасност и вероятно дълго са се борили за него.
Може да ви хареса също
Решението за изоставяне на досегашната професия ще се окаже трудно за взимане при редица млади жени. Освен това то носи определено ниво на несигурност, което може да ви отдалечи от тази бизнес посока. Така че бъдете готови за колебливост и несигурност, ако решите да тръгнете по трудния, но вероятно възнаграждаващ път на собствения бизнес.
Финанси
Допълнително, при започването на предприемаческо начинание ще ви е необходимо финансиране. Едва в началото на своя път в бизнес средите обаче едва ли ще имате достатъчен стартов капитал. Ще е нужно да си го осигурите чрез инвеститори или с финансиране чрез банков кредит, заем и подобни инструменти. Това може да се окаже трудно препятствие, тъй като изисква голяма подготовка, за да убедите институцията или човека, че финансирането на начинанието ви си заслужава и ще носи възвръщаемост. Трябва да знаете не само колко пари ви трябват в началото, а и кога ще започнете да възвръщате инвестицията си, кога ще започнете да работите на печалба и други подобни елементи.
Съставяне на екип
Ако досега не сте имали подчинени, това определено ще ви бъде затруднение в началото. Стресът при съставяне на екип и при поддържането му, при осигуряването на правилното му плавно функциониране е значителен. Трябва да можете не само да наемете хора и да ги обучите, но и да ги контролирате и насочвате. Освен това особена трудност може да ви представлява налагането на санкции, когато такива са необходими. Уверете се, че имате базисни знания в сферата на човешките ресурси – такива могат да се намерят онлайн.
Налагането на правила
Досега вероятно не ви се е налагало да се сблъсквате с налагането на правила. Да, обаче като шеф на развиващо се предприемаческо начинание ще трябва да поставите такива. Трябва да определите правила и за себе си, и за служителите си. После пък ще ви се наложи да контролирате спазването им и да налагате санкции, ако са нарушени. Ще е нужно да можете да комуникирате с екипа си относно правилата, да следите как и дали се спазват, да говорите с хората си при нарушаването им и, евентуално, да наложите санкции. Подгответе се за този етап, тъй като той е една необходимост, която няма как да бъде избегната.
Взимането на решения
В предходния си кариерен път вероятно ви се е налагало да взимате някои решения и може би ви е познато чувството за несигурност и липсата на спокойствие и увереност, когато решавате нещо. При предприемачеството това не само не изчезва, но и се увеличава драстичност. Съществуват хиляди решения – и малки, и големи – които ще трябва да вземете. Те могат да са по дребни битови въпроси или да са ключови за вашето начинание.
Трябва да разглеждате решенията си под лупата на визията си, на посоката на бизнеса си, на условията на пазара, на инвеститорите или банковите институции, които са отпуснали финансирането ви и т.н. В някои случаи това е необходимо да се случи изключително бързо, което представлява допълнителен стресов фактор. Нужно е да сте подготвени, че постоянно ще трябва да взимате решения и понякога те може и да не са най-добрите. Подгответе се как да работите в ситуации на несигурност и недостатъчно информация. Трябва да знаете, че постоянно ще сте изправени пред нуждата да взимате решения и те понякога може и да не са правилни, което ще наложи промени, нагаждане към ситуацията и, потенциално, взимане на още повече решения.
Discussion about this post